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A automação, a inteligência artificial e os novos modelos de trabalho estão a redefinir, de forma estrutural, o futuro das organizações e das pessoas.
Num artigo para a RH Magazine, Pedro Antunes, Sócio da área de Laboral da CCA Law Firm, analisa o impacto real desta transformação no mercado de trabalho português, sublinhando o papel crítico dos Recursos Humanos na reestruturação de funções, requalificação de trabalhadores e adaptação das lideranças a um contexto cada vez mais tecnológico. Para o advogado, “não se trata de proteger empregos como existem hoje, mas de proteger pessoas num futuro inevitavelmente diferente”, exigindo às empresas uma abordagem estratégica e humana à transformação digital.
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